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為貫徹中央關于訴訟與非訴訟相銜接的矛盾糾紛解決機制改革的總體部署，適應社會管理創(chuàng)新的需要，最高人民法院司法改革領導小組辦公室于 2012年8月21日至8月23日在浙江省諸暨市主持召開了《擴大訴訟與非訴訟相銜接的糾紛解決機制改革試點工作部署會》會議，進一步深化多元糾紛解決機制改革。全國43家試點法院及4家律師事務所參加本次會議?；菡\律師事務所范世汶主任和上海分所李夙主任受邀參加此次會議。

本次會議對建立特約調解制度，邀請律師加入調解機制等問題進行充分討論，并對《人民法院特邀調解組織和特邀調解員名冊管理辦法》、《人民法院特邀調解工作規(guī)則》、《人民法院特邀調解員職業(yè)道德準則》等征求意見稿進行討論并征集意見。全國僅有四家律師事務所受邀參會，惠誠律師事務所作為受邀律師事務所之一，主任范世汶和上海分所主任李夙，根據(jù)多年司法實踐經(jīng)驗，對調解機制的施行及拓展發(fā)表重要觀點，并提出只有實現(xiàn)了該機制的完善化、制度化、規(guī)范化后，才能真正實現(xiàn)訴訟與非訴訟糾紛處理機制的完美對接。

本次會議成功地推動了多元糾紛解決機制的改革，為完善和創(chuàng)新訴調工作機制奠定了堅實基礎。